Tous différents, tous égaux !

Les Papillons Blancs œuvrent depuis bientôt 70 ans sur l’ouest marnais et se battent pour offrir une réponse adaptée tout au long de la vie aux enfants et adultes porteurs d’une déficience intellectuelle et de troubles associés.

Présentation

Créés respectivement en 1955 et 1961 par Mesdames Odile Madelin et Geneviève Caron, les Papillons Blancs de Reims et Epernay ont fusionné en 2018 pour devenir les Papillons Blancs en Champagne.

Aujourd’hui, l’Association des Papillons Blancs en Champagne regroupe 350 adhérents et de nombreux bénévoles. Elle offre une solution à plus de 1000 enfants et adultes déficients intellectuels, polyhandicapés ou atteints de troubles envahissants du développement. Elle intervient dans les domaines de l’éducation, du travail et de l’hébergement médicalisé ou non. Elle emploie plus de 650 salariés au sein de ses 24 établissements et services. Dans la mesure de ses moyens, l’association œuvre aussi pour soutenir les familles.

L’association est régie par la loi de 1901 et est affiliée à l’Unapei, principale fédération nationale d’associations parentales pour ce type de déficiences.

Tous différents, tous égaux !

Public accompagné

Les services des Papillons Blancs en Champagne s’adressent aux personnes :

en situation de handicap intellectuel, avec ou sans troubles associés,
porteuses d’un polyhandicap,
ayant des troubles du spectre de l’autisme.

Petite enfance, enfants, adultes, personnes avancées en âge, nos établissements et services ont vocation à couvrir les besoins des personnes accompagnées tout au long de leur parcours de vie.

Les personnes sont orientées vers les établissements par les services de la maison départementale des personnes handicapées (M.D.P.H.).

Actions sur le terrain

ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES

Nous assurons une écoute individuelle dans le respect de la personne handicapée
Nous rompons l’isolement et apportons des conseils concrets, nous encourageons le partage d’expériences et d’informations
Nous accompagnons les familles dans la recherche de solutions et la constitution des dossiers (établissements, vacances, véhicule adapté, MDPH..)
ACTION POLITIQUE ET CITOYENNE
Défense des intérêts des personnes handicapées intellectuelles au niveau national par l’action de l’UNAPEI et de nos ressources bénévoles.
Militantisme local au sein des instances départementales et régionales ou dans le cadre d’actions organisées par les familles.
Pilotage des établissements et services que nous avons créés et dont l’administration nous est confiée par l’ARS, le Conseil Départemental de la Marne ou les services de l’état.

Nos missions

Permettre l’émergence des potentialités de chacun

“Parce que nous croyons que c’est en permettant à la personne de s’épanouir et de développer son potentiel, que nous pouvons amener chacun au niveau maximal d’autonomie auquel il peut prétendre. La valorisation constitue un élément fondamental pour permettre à chacun d’exploiter au mieux son potentiel.”

Voir chaque personne accompagnée avant tout au travers de son potentiel et de ses capacités.
Développer l’apprentissage de l’autonomie par l’expérience concrète à tous les âges de la vie.
Favoriser l’autodétermination.
Défendre l’adaptation de l’environnement à la personne.

Accompagner le parcours parent.

« Parce que nous croyons que le parent constitue une ressource et une clef dans le parcours de vie de la personne accompagnée et qu’il doit, tout à la fois, pouvoir bénéficier de la solidarité parentale et apporter son soutien aux autres parents. Pour l’Association, la capacité à mobiliser des parents bénévoles, militants ou administrateurs constitue un enjeu essentiel pour nous permettre de poursuivre notre action ».

Accompagner le parcours parent.
Développer le soutien aux aidants, acteurs essentiels de l’accompagnement
Reconnaître et mobiliser l’expertise du parent concernant son proche.
Faire de la vie associative le terreau de la pérennisation de notre action.

Assurer la continuité du parcours de vie de la personne.

« Parce que nous croyons que nous devons garantir à chacun un parcours de vie fluide, sans rupture au plus près de l’évolution de ses besoins et attentes ».

Accompagner et soutenir dès la petite enfance, une scolarisation adaptée pour chaque enfant
Soutenir les transitions pour éviter les ruptures
Fluidifier le parcours de vie.
Faire que le parcours de soins ne soit plus un parcours du combattant.
Relever le défi des amendements Creton 1 et des personnes sans solution.
Défendre le droit à une solution adaptée pour chacun jusqu’au bout de la vie.
Accompagner de façon experte les situations complexes.

Faire de notre capacité à nous ouvrir et à innover, le moteur de notre action.

« Parce que nous pensons que notre Association possède une responsabilité en matière d’action locale, de mobilisation, d’ouverture et d’innovation dans le meilleur intérêt du service rendu aux personnes »

Développer alliances et partenariats pour enrichir les solutions offertes aux personnes accompagnées.
Favoriser l’innovation au service de la performance de nos accompagnements et de notre organisation

Accompagner et développer la ressource humaine.

« Parce que nous pensons que la ressource humaine constitue le premier levier pour apporter un accompagnement de qualité et assurer le bien-être de la personne accompagnée ».

Développer une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences au plus près des besoins
Former et développer les compétences.
Renforcer l’appartenance à l’Association et consolider les équipes.
Mettre à profit notre taille et notre expertise pour nous former et former les professionnels de demain